Lead Training Officer

Toko Elektronik Nanda Store · 📍 Kupang · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 16.000.000 – Rp 24.000.000 per month

Bergabunglah dengan tim kami di Toko Elektronik Nanda Store dan jadilah bagian dari perjalanan kami menuju kesuksesan. Kami mencari seorang Lead Training Officer yang berpengalaman dan berdedikasi tinggi untuk memimpin dan mengembangkan program pelatihan kami.

Sebagai Lead Training Officer, Anda akan bertanggung jawab untuk merancang, mengembangkan, dan menerapkan program pelatihan yang efektif untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan kami.

Jika Anda memiliki visi dan misi yang sama dengan kami untuk memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan, maka ini adalah kesempatan yang tepat bagi Anda untuk berkontribusi dan berkembang bersama kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Merancang dan mengembangkan program pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan karyawan.,Mengkoordinasikan dan memimpin tim pelatihan untuk memastikan pelaksanaan program pelatihan berjalan dengan baik.,Mengidentifikasi area pelatihan yang diperlukan dan mengembangkan strategi pelatihan yang efektif.,Membuat evaluasi dan penilaian pelatihan untuk memastikan efektivitas program pelatihan.,Mengembangkan dan memelihara sistem pelaporan pelatihan untuk memantau kemajuan dan hasil pelatihan.,Mengadakan sesi pelatihan dan workshop untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.,Mengelola anggaran pelatihan dan memastikan penggunaan anggaran secara efisien.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau D4 dalam bidang Pendidikan dan Pelatihan, Manajemen Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman dalam perencanaan dan pelaksanaan program pelatihan di lingkungan industri atau perusahaan.,Pengalaman dalam mengelola tim pelatihan dan mengembangkan program pelatihan yang efektif.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja dalam tim.,Memiliki pemahaman yang kuat tentang metode dan teknik pelatihan.,Memiliki sertifikasi atau sertifikat profesional dalam bidang pelatihan dan pengembangan karyawan.,Memiliki kemampuan analitis yang baik untuk membuat evaluasi dan penilaian pelatihan.,Memiliki kemampuan manajerial yang baik untuk mengelola anggaran pelatihan.

🛠️ Keahlian

Kemampuan merancang dan mengembangkan program pelatihan yang efektif.Kemampuan mengkoordinasikan dan memimpin tim pelatihan.Kemampuan mengidentifikasi area pelatihan yang diperlukan.Kemampuan membuat evaluasi dan penilaian pelatihan.Kemampuan mengembangkan dan memelihara sistem pelaporan pelatihan.Kemampuan mengadakan sesi pelatihan dan workshop.Kemampuan mengelola anggaran pelatihan dengan efisien.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait